国务院印发粮食安全省长责任制考核办法

　　 导读：　据中国政府网12日消息，国务院办公厅印发粮食安全省长责任制考核办法。考核内容包括增强粮食可持续生产能力、保护种粮积极性、增强地方粮食储备能力、保障粮食市场供应、确保粮食质量安全、落实保障措施等6个方面，检查结果作为年度考核的重要内容，纳入考核评分体系。

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　　据中国政府网12日消息，国务院办公厅印发粮食安全省长责任制考核办法。考核内容包括增强粮食可持续生产能力、保护种粮积极性、增强地方粮食储备能力、保障粮食市场供应、确保粮食质量安全、落实保障措施等6个方面，检查结果作为年度考核的重要内容，纳入考核评分体系。

　　原文如下：

　　国务院办公厅关于印发粮食安全省长责任制考核办法的通知

　　国办发〔2015〕80号

　　各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：

　　《粮食安全省长责任制考核办法》已经国务院同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。

　　国务院办公厅

　　2015年11月3日

　　此件公开发布

　　粮食安全省长责任制考核办法

　　第一条为深入贯彻落实新形势下的国家粮食安全战略，根据《国务院关于建立健全粮食安全省长责任制的若干意见》国发〔2014〕69号等有关规定，制定本办法。

　　第二条国务院对各省区、市人民政府粮食安全省长责任制落实情况进行年度考核，由发展改革委、农业部、粮食局会同中央编办、财政部、国土资源部、环境保护部、水利部、工商总局、质检总局、食品药品监管总局、统计局、农业发展银行等部门和单位组成考核工作组负责具体实施。考核工作组办公室设在粮食局，承担考核日常工作。

　　第三条考核工作坚持统一协调与分工负责相结合、全面监督与重点考核相结合、定量评价与定性评估相结合的原则。

　　第四条国务院各有关部门根据职责分工，结合日常工作对各省区、市人民政府粮食安全省长责任制落实情况进行监督检查。检查结果作为年度考核的重要内容，纳入考核评分体系。

　　第五条考核内容包括增强粮食可持续生产能力、保护种粮积极性、增强地方粮食储备能力、保障粮食市场供应、确保粮食质量安全、落实保障措施等6个方面，由各牵头部门具体落实。详见附件

　　第六条考核采用评分制，满分为100分。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核得分90分以上为优秀，75分以上90分以下为良好，60分以上75分以下为合格，60分以下为不合格。以上包括本数，以下不包括本数

　　第七条各牵头部门要会同配合部门和单位，结合年度重点工作任务，制定考核细化方案，经考核工作组审核汇总后，于每年3月31日前印发。

　　第八条考核采取以下步骤：

　　一自查评分。各省区、市人民政府按照本办法和考核细化方案，对上一年度粮食安全省长责任制落实情况进行全面总结和自评打分，形成书面报告，于每年4月30日前报送发展改革委、农业部、粮食局，抄送考核工作组其他成员单位。

　　二部门评审。各牵头部门会同配合部门和单位，按照考核细化方案，结合日常监督检查情况，对各省区、市人民政府上一年度粮食安全省长责任制落实情况及自评报告有关内容进行考核评审，形成书面意见送考核工作组办公室。

　　三组织抽查。考核工作组根据各省区、市人民政府的自评报告和各牵头部门的书面意见，确定抽查省份，组成联合抽查小组，对被抽查的省区、市进行实地考核，形成抽查考核报告。

　　四综合评价。考核工作组办公室对相关部门评审和抽查情况进行汇总，报考核工作组作出综合评价，确定考核等级，于每年6月30日前报国务院审定。

　　第九条考核结果经国务院审定后，由考核工作组向各省区、市人民政府通报，并交由中央干部主管部门作为对各省区、市人民政府主要负责人和领导班子综合考核评价的重要参考。

　　对考核结果为优秀的省区、市人民政府给予表扬，有关部门在相关项目资金安排和粮食专项扶持政策上优先予以考虑。考核结果为不合格的省区、市人民政府，应在考核结果通报后一个月内，向国务院作出书面报告，提出整改措施与时限，同时抄送考核工作组各成员单位；逾期整改不到位的，由发展改革委、农业部、粮食局约谈该省区、市人民政府有关负责人，必要时由国务院领导同志约谈该省区、市人民政府主要负责人。对因不履行职责、存在重大工作失误等对粮食市场及社会稳定造成严重影响的，年度考核为不合格，并依法依纪追究有关责任人的责任。

　　第十条考核工作要公平公正、实事求是。对在考核工作中存在弄虚作假、瞒报虚报情况的，予以通报批评，并依法依纪追究有关责任人的责任。

　　各省区、市人民政府要根据本办法，结合各自实际情况，制定本地区落实粮食安全省长责任制考核办法，于2015年12月31日前报发展改革委、农业部、粮食局备案。

　　第十一条本办法由发展改革委、农业部、粮食局负责解释，自印发之日起施行。